2013年6月17日上午，核昌公司召開專題會議，傳達(dá)集團(tuán)公司2013年第二次經(jīng)濟(jì)運行分析會議精神及通報公司1～5月份經(jīng)濟(jì)運行情況，會議由公司董事長李孝國主持，公司領(lǐng)導(dǎo)及各單位（部門）主要負(fù)責(zé)人參加了本次會議。

    會上，李孝國董事長首先傳達(dá)了6月14日召開的集團(tuán)公司2013年第二次經(jīng)濟(jì)運行分析會議精神，對集團(tuán)公司1～5月份的經(jīng)營情況、當(dāng)前面臨的形勢、近期的主要工作部署及目前存在的主要問題進(jìn)行了說明。并根據(jù)省國資委在監(jiān)管企業(yè)對標(biāo)考核工作推進(jìn)會上的講話精神, 對公司下一階段的對標(biāo)考核管理工作提出了要求。

    總經(jīng)理劉躍華對公司1～5月份經(jīng)濟(jì)運行情況向大家做了通報，對公司目前的運營狀況及運營過程中存在的問題進(jìn)行了深入分析，并對后期的工作進(jìn)行了安排部署。

    黨委書記崔秦蜀對集團(tuán)公司當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大好勢頭給予了高度評價，對核昌公司當(dāng)前良好的經(jīng)濟(jì)形勢給予了充分肯定，并就下一步“圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升工作效能”的主題活動做了具體要求，要求全體職工，尤其是中層干部，要切實轉(zhuǎn)變工作觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升工作效能，科學(xué)分析當(dāng)前公司運營所面臨的壓力，從思想認(rèn)識、執(zhí)行力和密切聯(lián)系群眾等方面全面提升，有準(zhǔn)備的打好核昌公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展的攻堅戰(zhàn)。

    最后，董事長李孝國針對本次會議提出以下幾點要求：

    1、領(lǐng)導(dǎo)干部要切實踐行“勤奮、務(wù)實、擔(dān)當(dāng)、誠信”八字從政要求，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，勇于擔(dān)當(dāng)，認(rèn)真開展好各項工作；

    2、各部門（單位）要緊緊圍繞公司2013年度的經(jīng)營目標(biāo)和任務(wù)，對當(dāng)前工作進(jìn)行認(rèn)真梳理，查找不足、診斷問題，盡快制定切實可行的措施，保證目標(biāo)任務(wù)的按期完成；

    3、機(jī)關(guān)科室要切實樹立服務(wù)意識，要緊緊圍繞“黨的群眾路線教育實踐活動”，密切聯(lián)系群眾，深入生產(chǎn)一線，做好工作上的幫助和指導(dǎo)；

    4、公司擬于7月初召開上半年經(jīng)濟(jì)分析會議，各經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任單位要足夠重視，及早做好本單位的經(jīng)濟(jì)分析，要求財務(wù)數(shù)據(jù)翔實、查找原因精準(zhǔn)、落實措施可行；

    5、要以集團(tuán)公司鈾礦整裝勘查項目為依托，提高產(chǎn)品質(zhì)量、完善產(chǎn)品性能，為集團(tuán)公司整裝勘查項目提供設(shè)備保障；

    最后，李孝國董事長再次要求全體干部職工要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)緊迫感和使命感，自加壓力，勇于擔(dān)當(dāng)，為實現(xiàn)核昌公司經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展而繼續(xù)努力。